“高手”在田间 南通通州为乡村振兴打造“人才芯片”

8月25日下午,在南通市通州区二甲镇奇园葡萄园里,曹海忠托起一串“阳光玫瑰”葡萄,仔细察看果型、轻嗅香气,“这个品种开始批量成熟了,八月底就可以上市了。”就在这个月,曹海忠等三人刚刚入选江苏省乡土人才大师工作室,成为通州土生土长的种植专家。

高素质农民是支撑农业农村高质量发展的“驱动力”,乡土人才是乡村振兴的动力与“领头羊”。南通市通州区厚植乡村人才成长的土壤,通过树立一名人才,带活一个产业,引领一批群众,为全面助推乡村振兴提供强大“引擎”。


【资料图】

据了解,通州区通过政策招引、组建联盟、乡贤评比等方式,把致富能手、种养大户和专业合作社负责人培养成乡土人才,充实乡土人才蓄水池。同时,挖掘扎根在基层、活跃在民间,在刺绣、雕刻、彩扎、特种养殖种植等方面的 “新农人”,积极落实和实施乡土人才职称评审制度,畅通“新农人”职业发展道路、吸引人才扎根乡村。

“通州对获国家、省市认定的‘乡土人才(技能)大师工作室’,给予最高15万元资助,对获评省‘三带’名人、能手、新秀的,一次性给予最高8000元奖励。”通州区人社局人才开发科科长刘建介绍,目前,通州区共有6人获省三带名人、15人获省三带能手、16人获省三带新秀称号,2人获正高级乡村振兴技艺师、22人获高级乡村振兴技艺师,4个工作室获评江苏省乡土人才大师工作室。

这些乡土人才一头连着田间地头,一头连着开拓创新,成为乡村振兴的“强引擎”。

曹海忠扎根农村,在41年间试种过近400个品种葡萄,他的经历不仅让人信服,也成为四乡八邻眼中的“标杆”。他创办的南通市奇园葡萄科技有限公司,以标准化的种植模式、科技化的管理方法,带领二甲镇、东社镇等周边地区村民种植葡萄,打造了多个葡萄专业村。他还牵头成立海忠葡萄种植专业合作社,创新运行“公司+合作社+农户”、“公司+基地+社员”、“公司+协会+种植户”三种模式,为农民提供技术支持、传授相关知识,帮助他们开拓销路,带动周边地区200多家农户共同走上了致富道路。

在曹海忠的带领下,通州葡萄产业由弱到强,由粗放式管理转向精细化设施栽培。成为全区经济高效的朝阳产业。全区现有葡萄种植面积1.3万亩,占全区水果种植总面积的50%。

乡村要振兴,既要“后继有人”,更需“继有能人”。通州充分发挥乡土人才身处基层、贴近群众的先天优势,组建乡土人才培训“导师团”,通过集中授课、跟踪指导等方式,分期开展农业职业技能培训,带领技艺传承、带强产业发展、带动群众致富。

为推动乡土人才年轻化,通州区鼓励回乡大学生、农村创业青年投身现代农业、农村电商等农村新型经济业态,为符合条件的青年提供地租减免、小额贷款利息减免等创业优惠政策。

曹荣是通州远近闻名的硕士农民,他放弃省城优越的工作,回农村创办了南通金羽禽业发展有限公司,为周边养殖户提供种苗、饲料、技术等服务,带动百姓养殖致富。2011年又创立了南通最早的有机农场,集有机种养殖、食育教育培训,农业技术培训、农产品电子商务、家庭宅配等功能于一体。

创业以来,曹荣一直为当地农业发展出谋划策,将生态农场建成省级创业孵化基地,“我们邀请专家来做培训,希望有更多的新农人可以进行交流。”曹荣先后帮助多名大学生系统掌握生态农业种植的专业知识,创办农民培训田间学校,每年培训农民500多人次,带领周边村民种植有机经济作物,使东社镇形成了有机种养产业链。“广袤农村需要更多的年轻人和高科技人才,我们会持续帮助返乡创业的年轻人在农村大展身手。”曹荣表示。

“我们将继续围绕乡土人才带领技艺传承、带强产业发展、带动群众致富工作方向,加强乡土人才载体建设,大力培养、集聚、成就乡土人才,为全面推进乡村振兴提供强有力的人才支撑。”刘建表示。(童轩 田海)

[编辑:季肖寒]

关键词: